Aumento para empleadas domésticas: cuánto cobrarán desde julio
El Gobierno nacional oficializó una nueva actualización salarial para el personal de casas particulares. Los incrementos se aplicarán de forma escalonada.
Las empleadas domésticas y el personal de casas particulares recibirán nuevos aumentos salariales durante los próximos meses, luego de que el Gobierno nacional oficializara una actualización de las escalas mediante una resolución publicada en el Boletín Oficial.
La medida fue acordada por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares y establece subas progresivas entre abril y julio de 2026. Los incrementos se calcularán sobre los salarios mínimos vigentes y tendrán alcance en todo el país.
Según lo dispuesto, los aumentos serán del 1,8% para abril, 1,6% para mayo, 1,5% para junio y 1,4% para julio.
Además, a partir de julio se incorporará de manera definitiva al salario el 50% de la suma no remunerativa que había sido otorgada durante marzo, lo que impactará en los haberes finales de todas las categorías.
Cuánto cobrarán las empleadas domésticas en julio
Para el personal de tareas generales, la categoría más numerosa del sector, los salarios mínimos serán:
- Con retiro: $3.733,72 por hora y $458.053,22 por mes.
- Sin retiro: $3.996,45 por hora y $505.302,76 por mes.
En tanto, para asistencia y cuidado de personas:
- Con retiro: $3.996,45 por hora y $505.302,76 mensuales.
- Sin retiro: $4.435,86 por hora y $558.972,92 por mes.
Los supervisores cobrarán:
- Con retiro: $4.438,77 por hora y $553.725,91 mensuales.
- Sin retiro: $4.829,13 por hora y $612.673,11 por mes.
Por su parte, el personal para tareas específicas percibirá:
- Con retiro: $4.223,25 por hora y $517.006,43 mensuales.
- Sin retiro: $4.597,18 por hora y $571.426,17 mensuales.
Finalmente, los caseros tendrán un salario mínimo de $505.302,76 mensuales y $3.996,45 por hora.
Qué pasa en las zonas desfavorables
La resolución también mantiene el adicional por zona desfavorable para trabajadores de La Pampa, Río Negro, Chubut, Santa Cruz, Tierra del Fuego y el partido bonaerense de Carmen de Patagones.
En esos casos, los salarios deberán incrementarse un 31% sobre los valores establecidos para cada categoría.
Con esta actualización, el Gobierno busca recomponer parcialmente los ingresos del sector en un contexto de inflación y aumento sostenido del costo de vida.
